Han:
"jag vill att du fortsätter det goda arbete du har gjort föregående år även detta år - precis likadant blir bra. Du får gärna ta på dig mer av arbetsuppgifterna inom matlagning och hushållsarbete. Var noga med att du inte förlorar dig i detaljer (=inredningsprylar), försök se det större perspektivet. Behöver du är det inget problem för AB Hus&Hem att du jobbar över, även på helgen. Men i övrigt måste företaget vara försiktigt med ekonomin, klädinköpen är en oroväckande stor utgiftspost. Vad gäller utbildning så skickade vi dig ju på bantningskurs i höstas och är ganska nöjda med resultatet. Något mer gällande utseendet blir det inte, då är det enklare för företaget att byta till en yngre medarbetare. Kanske kan du åka på någon egen liten semester för att bli piggare och gladare? Vem vet det kanske kan bli en liten bonus-resa?"
Hon:
"Du utför ett utmärkt arbete när du är närvarande. Men ibland måste man vara mer än fysiskt närvarande, och även det senare har det varit lite dåligt med på senare tid. Företaget tror att vi detta år skall satsa lite mer på teambuilding, det behövs. Vi måste alla ha samma mål. Du kan inte åta dig arbetsuppgifter utanför företaget som konkurrerar med vår verksamhet. Utbildningsmässigt tror vi det vore bra för företagsekonomin om du gick en massagekurs. Högre lön? Nej, nu skulle vi ju tänka på teambuilding och då delar vi lika, annars kanske vissa av medarbetarna känner sig orättvist behandlade."
